Nouvelles
Les chambres de commerce des Laurentides encouragent l'adhésion à Génération C4
À la suite d'une première année de collaboration avec le PREL, la Chambre de commerce régionale des Laurentides, dont un des dossiers régioaux priorisé est la persévérance scolaire, a renouvelé son entente de collabotation pour la diffusion et la promotion du programme Génération C4.
Information et pistes d'action en conciliation études-travail
Pour agir efficacement sur les déterminants de la persévérance scolaire et de la réussite éducative (R2)
La conciliation des horaires de travail et des horaires d’étude est une réalité pour un nombre croissant de jeunes. D’un côté, travailler pendantses études peut permettre au jeune de se familiariser avec le marché de l’emploi, de mieux définir ses aspirations scolaires et professionnelles, d’acquérir des compétences et de développer son autonomie ainsi que son sens des responsabilités. Pour certains jeunes, il s’agit par ailleurs d’une condition d’accès à des études supérieures. D’un autre côté, le cumul d’activités peut conduire les jeunes plus exposés à d’autres facteurs de risque de décrochage. Certaines périodes de l’année sont cruciales, alors que coïncident une augmentation des charges scolaires (examens de fin d’année) et un besoin accru des employeurs en main-d’oeuvre (temps des Fêtes pour les commerces, début et fin de l’été pour le secteur touristique, etc.).
Nouvelle campagne de sensibilisation auprès des jeunes
Dans le cadre d'un concours Facebook il y a quelques semaines, une cinquantaine de jeunes âgés entre 13 et 25 ans ont choisi, parmi quatre images différentes, le visuel de la nouvelle campagne de sensibilisation en conciliation études, travail, famille et vie.
L'équipe de Génération C4 est fière de vous présenter sa nouvelle campagne « N'attends pas d'exploser »! N'hésitez pas à aimer et partager notre page Facebook Génération C4 à votre réseau!
Visionnez deux nouvelles capsules vidéo!
Deux nouvelles capsules vidéos ont été tournées cet hiver pour mettre en valeur les pratiques de conciliation études, travail, famille, vie de deux employeurs certifiés niveau J'y crois ++++, soit les Glissades des Pays d'en Haut et le Canadian Tire Saint-Jérôme.
Rendez-vous dans la section Vidéos, en bas de la page!
Publications dans les hebdos Québécor
Les employeurs certifiés J'y crois +++ et J'y crois ++++ bénéficient de la parution d'un article promotionnel dans l'hebdo régional Québécor publié dans leur MRC.
- La Cage aux Sports Mont-Laurier, certifié J'y crois +++ - L'Écho de la Lièvre (26 mars 2014)
- Canadian Tire, certifié J'y crois ++++ - L'Écho du Nord (12 mars 2014)
- Jean Coutu Steve Giguère, certifié J'y crois +++ - L'Écho de la Lièvre (4 mars 2014)
- Ville de Mont-Laurier, certifiée J'y crois +++ - L'Écho de la Lièvre (4 décembre 2013)
- Dépanneur Lacelle, certifié J'y crois +++ - L'Écho de la Lièvre (20 novembre 2013)
- IGA José Leblanc, certifié J'y crois ++++ - L'Écho de la Lièvre (13 novembre 2013)
- Rôtisserie St-Hubert Roberto Vanier, certifié J'y crois ++++ - L'Écho de la Lièvre (6 novembre 2013)
- Ville de Blainville, certifié J'y crois ++++ - L'Écho de la Rive-Nord (23 octobre 2013)
- Tigre géant Mont-Laurier, certifié J'y crois +++ - L'Écho de la Lièvre (2 octobre 2013)